Di TMMIN, kami berusaha menanamkan semangat untuk mencapai sesuatu yang lebih baik.
Kami selalu berjuang menciptakan sebuah lingkungan di mana antusiasme dibina dan didukung,
serta karyawan akan dihargai atas usaha mereka.
Kami berusaha untuk mendukung lingkungan kerja yang fleksibel, memahami pentingnya membangun budaya saling percaya, dan menghormati di tengah keberagaman. Kami menyediakan tempat kerja yang memberikan kesempatan
kepada karyawan untuk mengekspresikan diri dengan cara mendorong setiap individu untuk berpikir
kreatif, berkembang, dan bertindak secara efektif.
Kami percaya bahwa mengembangkan sumber daya manusia merupakan hal penting untuk tumbuh berkelanjutan dan mewujudkan keberhasilan jangka panjang perusahaan. Sesuai dengan semangat “We Make People Before We Make Products”, Kami senantiasa melakukan pelatihan dan mendirikan fasilitas pengembangan SDM agar dapat meningkatkan kualitas karyawan dan berkontribusi terhadap masyarakat.
“We Make People Before We Make Products” merupakan semangat
Toyota yang lahir dari nilai “Respect for the People”. Kami senantiasa
memegang teguh semangat tersebut dengan berupaya mengembangkan
sumber daya manusia untuk menjadi yang terbaik di industri otomotif melalui
program-program dan fasilitas pelatihan yang dimiliki.
Raih kesempatan membangun industri otomotif masa depan bersama Kami. TMMIN memiliki program serta fasilitas pengembangan sumber daya manusia yang dapat memberikan kesempatan kepada para talenta muda Indonesia untuk mengembangkan karir.
TMMIN telah meresmikan xEV Center sebagai fasilitas
pembelajaran dan pengembangan kemampuan Toyota
di bidang elektrifikasi dan green energy.